Mike Isabella resuelve una demanda federal con un empleado que alegó acoso sexual

Mike Isabella en el entonces futuro sitio de su emporio de alimentos en Tysons Galleria en 2016 (Dixie D. Vereen para TEQUILA)

PorMaura Judkisy Tim Carman 7 de mayo de 2018 PorMaura Judkisy Tim Carman 7 de mayo de 2018

Este artículo ha sido actualizado.

Los abogados de Mike Isabella y sus socios resolvieron una demanda presentada en un tribunal federal por una ex empleada que alegó que fue acosada sexualmente en el trabajo, según un comunicado conjunto. Los términos financieros del acuerdo entre Chloe Caras y la empresa de restaurantes de Isabella, Mike Isabella Concepts, son confidenciales, dice el comunicado.

Al resolver este caso, la Sra. Caras cumplió con uno de sus objetivos centrales, que era lograr que MIC entrara en un acuerdo vinculante que lo obligara a tomar medidas correctivas, incluida una capacitación sólida, y a adoptar políticas para fomentar un ambiente de trabajo libre de acoso sexual. Debra Katz, abogada de Caras, dijo en el comunicado. Caras había alegado que Isabella y sus socios la llamaron perra y puta, comentaron sobre el tamaño de sus nalgas y la tocaron sin permiso.

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Isabella dijo en el comunicado: Este acuerdo le permite a Chloe enfocarse en su futuro brillante y nos permite enfocarnos en un futuro en el que todos nuestros valiosos empleados continuarán floreciendo en nuestras filas gerenciales mientras seguimos siendo líderes positivos y productivos en el restaurante de DC. comunidad. Me complace garantizar personalmente que fortaleceremos nuestras políticas y prácticas internas y nos aseguraremos de que todos los empleados de MIC trabajen en un ambiente cómodo.

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La declaración fue enviada a TEQUILA por Demetry Pikrallidas, el abogado de Nick y George Pagonis, hermanos que son socios de MIC y que fueron nombrados en la demanda. La declaración conjunta será la extensión de las comunicaciones sobre el asunto, escribió Pikrallidas. Se negó a responder a más preguntas.

El acuerdo no incluye ningún cambio de gestión en Mike Isabella Concepts, según una persona familiarizada con el caso, que habló de forma anónima porque la fuente no estaba en condiciones de hablar públicamente sobre el asunto. Esto aparentemente significa que, a diferencia de otros chefs famosos en desgracia como Mario Batali en la ciudad de Nueva York y John Besh en Nueva Orleans, Isabella mantendrá el control de su empresa a pesar de las acusaciones de acoso sexual.

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Batali y Besh, por el contrario, renunciaron a las operaciones diarias con sus empresas. A diferencia de Isabella, quien ha negado las acusaciones, tanto Batali como Besh se disculparon por su comportamiento. ABC despidió a Batali como coanfitrión del programa de entrevistas entre semana, The Chew, y Eataly, el enorme emporio de comida italiana con múltiples ubicaciones, retiró todos los productos Batali de los estantes, a pesar de que el chef tiene una participación menor en el negocio. Joe Bastianich es supuestamente negociando una compra de Batali de Grupo hotelero Batali & Bastianich .

Isabella se ha lastimado profesionalmente desde que se entablaron las demandas. La Asociación de Restaurantes de Washington Metropolitano descalificó a los restaurantes de Isabella de su ceremonia anual de premios, los RAMMY. (El chef Michael Rafidi, quien renunció al restaurante Requin después de que se presentó la demanda, sigue siendo elegible en la categoría de Estrella en ascenso del año). La publicista de toda la vida de Isabella, Jennifer Resick Williams, terminó su relación profesional con él. Los Washington Nationals cortaron todos los lazos con él y han reemplazado sus gradas en el estadio por otros operadores. El sitio web Eater eliminó los restaurantes de Isabella de sus listas y mapas. Y Tom Sietsema de The Post escribió que después de que Rafidi se fue, decidió no incluir el restaurante Requin de Isabella en su Spring Dining Guide.

Pero Isabella se mantiene firmemente en la cima del organigrama del MIC. Sus socios, incluido Johannes Allender, director financiero, y Taha Ismail, director de bebidas, aparentemente también permanecerán en la empresa. Un ex inversionista, que habló de forma anónima porque está buscando opciones legales contra MIC, dijo que Isabella ha sobrevivido a la crisis debido a la forma en que está establecida su empresa. La mayoría de los inversores solo tienen pequeñas participaciones en un restaurante, dijo la fuente, y no tienen voz en cómo se maneja el negocio.

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Es más, dijo la fuente, estos inversores no quieren que sus nombres se asocien con un caso de acoso sexual, por lo que se han mantenido callados. No vale la pena luchar cuando los inversores pueden tener tan solo $ 5,000 en riesgo. Mike sigue siendo un tipo muy poderoso, dijo. Me dicen: 'No hay forma de que lo cruce'.

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En la demanda de Caras, también alegó que los gerentes con frecuencia le enviaban mensajes de texto explícitos y comentaban sobre la apariencia física de ella y otras mujeres. Ella fue despedida, dice, el 5 de diciembre después de que Isabella supuestamente le dijo a un ayudante de cocina que se acostara con ella. La demanda se presentó inicialmente en la Corte Superior de DC el 19 de marzo, pero sus abogados desestimaron esa demanda para presentar una nueva en la corte federal. La demanda ampliada alegaba que la empresa de Isabella tomó represalias contra los empleados por hablar en contra del acoso sexual y utilizó acuerdos de no divulgación para garantizar su silencio. Cada incumplimiento de la NDA, cuyas copias se proporcionaron a The Post, conllevaba una multa de 500.000 dólares, según la denuncia. Katz trató de anular los NDA en la demanda. Isabella aún no ha respondido a las preguntas sobre si los NDA son ejecutables. Katz se negó a comentar.

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The Post habló con 25 ex empleados, empleados actuales y otros que describieron una conducta indebida desenfrenada en la empresa. Los empleados del Richmond Graffiato alegaron que su chef, Matthew Robinett, humilló a una mujer que usaba el baño y dijo agradable vag, abreviatura de vagina, a las empleadas. Dos representantes de ventas de vino de Denver que hicieron un viaje de vinos a España con Isabella alegaron que él le echó agua a una mujer porque vestía un vestido blanco e incitó a un hombre a besar a una de las mujeres sin su consentimiento. Una mujer que viajaba en un tren que estaba sentada cerca de Isabella y lo reconoció de la televisión dijo que lo escuchó hablar sobre uno de sus empleados, supuestamente diciendo que había estado buscando una manera de deshacerse de ella de todos modos, porque está muy gorda. y fea, nadie quiere mirarla. La mujer en el tren dijo que también escuchó a Caras decir que estaba planeando congelar sus óvulos y escuchó a Isabella responder que él estaría feliz de fertilizarlos para ella a la antigua.

Isabella negó todas las acusaciones, diciendo que eran falsas, mezquinas y carecían de contexto. Quiero ser claro: no toleramos el ambiente de trabajo hostil implícito en estas acusaciones, dijo en un comunicado anterior.

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